Президентская программа "Управление проектами на предприятии"

Задать вопрос
Наши специалисты ответят на любой интересующий вопрос

Президентская проектно-ориентированная программа «Управление проектами на предприятии» (550 часов), тип А 

Президентская программа «Управление проектами на предприятии» (тип А) направлена на  усиление конкурентоспособности предприятий (бизнеса) на основе освоения менеджментом высшего звена эффективных практик реализации проектов развития (изменений) в своих компаниях. Программа «Управление проектами на предприятии» реализуется в рамках Программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (согласно указу президента РФ от 23 июля 1997 г. № 774). В рамках программы в РФ ежегодно обучается более 5000 руководителей различных секторов экономики.

Обучение по программе «Управление проектами на предприятии» возможно либо на КОНКУРСНОЙ основе (оплата за обучение складывается из 3 источников – 33% оплачивается из федерального бюджета, 33% из регионального, и 34% - платит предприятие, которое рекомендует специалиста, или сам специалист), либо на КОНТРАКТНОЙ (вся сумма оплачивается слушателем).

Программа ориентирована на менеджмент высшего звена и специалистов, руководителей, планирующих запуск, участие и управление проектами развития организации.    

    ДЛЯ КОГО

  • Для участия на конкурсной основе: возраст не старше 40 лет (предпочтительно), высшее образование, общий стаж работы не менее 5 лет, опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет, владение иностранным языком, участие в реализации проекта развития направляющей организации.

Более подробная информация на сайте Министерства экономического развития - http://pprog.econom-chelreg.ru/general_info

  • Для участия на контрактной (платной) основе:  высшее образование (других ограничений нет). 

 ПРЕИМУЩЕСТВА


* Стажировки (на конкурсной основе) и зачисление в кадровый резерв только для слушателей, поступивших на конкурсной основе через Министерство экономического развития (http://pprog.econom-chelreg.ru/general_info) и успешно окончивших программу

 ЭЛЕМЕНТЫ ПРОГРАММЫ

Дисциплины программы сгруппированы в три модуля. ВСЁ обучение проходит с использованием средств визуализации и интерактивных форм (ролевые игры, тренинги, модерация, работа в малых группах, бизнес-кейсы, аудио- и видео сопровождение  и т.д.)

* индивидуальная работа со слушателями (диагностика профессиональных и личностных компетенций слушателей).

** полностью в форме тренинга.  

 РЕГЛАМЕНТ ПРОГРАММЫ

•      6-7 сессий по 7-9 дней (график сессий выдается сразу);
•      Время занятий: 15.30-20.30;
•      Изучение дисциплин предполагает написание контрольных работ и курсовых проектов. По каждой дисциплине сдается зачет или экзамен (в форме on-line тестов в удобное для слушателей время);
•      В конце обучения – защита дипломного проекта;
•      Все материалы курса размещаются на платформе bitrix24 (есть интеграция с IOS и Android);
•      Участие в интернет-конференции группы (платформа bitrix24);
•      Три аттестации в онлайн-системе MODEUS* (только для слушателей, обучающихся на конкурсной основе за счет средств федерального и регионального бюджета)

 РЕЗУЛЬТАТ

- Рост эффективности бизнеса;
- Профессиональный рост и расширение профессиональных компетенций:
•      подготовка к работе в проекте или руководству им;
•      освоение навыков ведения проектов в соответствии с лучшими мировыми практиками;
•      освоение системного и процессного подхода к реализации проекта;
•      интеграция знаний различных функциональных дисциплин для решения проблем при управлении проектами различной сложности;
•      профессиональный рост и расширение профессиональных компетенций;
- Новые контакты и деловые связи:
•      Клуб выпускников Президентской программы;
•      Ассоциация выпускников президентской программы.
 
 ОБМЕН ИНФОРМАЦИЕЙ И КОНСУЛЬТАЦИИ
  • Информационная поддержка курса в рамках Bitrix24 (общение 24/7);
  • Закрепленный руководитель проекта;
  • Обращение по любым вопросам, связанным с обучением к администратору курса. 

 УСЛОВИЯ ПОСТУПЛЕНИЯ

На конкурсной основе отбор специалистов проходит в 2 этапа, включающие квалификационный отбор и конкурсное испытание. Квалификационный отбор проводится на основе анализа представленных документов.
 
Конкурсное испытание, предусматривает:

  • презентацию концепции проекта развития организации, оценку роли специалиста в реализации проекта;
  • оценку уровня профессиональной компетентности специалиста в ходе профессионального интервью;
  • оценку уровня владения иностранным языком;
  • оценку знаний в области информационных технологий;
  • оценку мотивации специалиста на участие в Государственном плане.
Подробное описание правил поступления в рамках конкурсного отбора на 2016-2017:  http://pprog.econom-chelreg.ru/general_info  
 
На контрактной (платной) основе: для заключения договора необходимо предоставить копию диплома о высшем образовании, фотографии  (5 штук, 3*4), копию трудовой книжки, заверенную в отделе кадров,  паспорт.


СРОК ОБУЧЕНИЯ: Ноябрь 2017 г. - Май 2018 г.


 СТОИМОСТЬ:

  • 0 руб. либо 1/3 от стоимости (37 400 руб.)  (конкурсный отбор: оплата формируется за счет средств федерального бюджета (1/3), регионального бюджета (1/3) и предприятия/слушателя (1/3)).

  • 110 000 руб. – контрактная основа.

 НАЧАЛО ОБУЧЕНИЯ - Ноябрь 2017 г.


  ДОКУМЕНТ – Диплом о профессиональной переподготовке в области менеджмента


  РАССРОЧКА – Предусмотрена


Галерея

Запись на программу
Запишитесь на программу онлайн, мы свяжемся с вами в ближайшее время и ответим на все интересующие вопросы.

Тьюторы и преподаватели

Тьютор МИМ ЛИНК по курсу "Экономика", тьютор курса «Управление проектами» Университета управления и экономики (Германия), тренер-консультант, член Межрегиональной ассоциации преподавателей РАБО, сертифицированный консультант Quick Response Manufacturing (QRM) –уровень альфа, директор научно-образовательного центра "Управление инновациями", старший преподаватель кафедры "Управление инновациями в бизнесе"


  +7(351) 9030036
Администратор Президентской программы подготовки управленческих кадров, Mini-MBA.Practice

  +7 (351) 267-94-90
Доцент кафедры "Экономика труда и управление персоналом"

  +7 (351) 267 99 11
Тьютор Открытого Университета Великобритании, бизнес-тренер МВА-Центра
Доктор экономических наук, профессор, заведующая кафедрой, бизнес-консультант

Отзывы

Президентская программа подготовки управленческих кадров отличается от классического образования уникальным форматом обучения и большим практическим фундаментом: это кейсы, тренинги, деловые игры, постоянная работа в команде, развитие деловых и лидерских качеств, деловой английский.

Анатолий Дзюба
Начальник технологического отдела Управления закупок электроэнергии ОАО «Челябэнергосбыт», Управление проектами на предприятии, 2012 г.